DOI: 10.53557/elecciones
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Procesos de selección de candidaturas y liderazgos partidarios. Mujeres en la competencia ejecutiva provincial (Argentina, 1983-2015)

Candidate selection process and partisan leadership. Women in the executive provincial competition (Argentina, 1983-2015)

Autores

  • Luciana Berman Orcid

  • Resumen

    Este artículo busca avanzar en la comprensión sobre la participación política y electoral de las mujeres en las elecciones ejecutivas en siete provincias argentinas de 1983 a 2015. A partir del análisis de 958 candidaturas en 62 comicios provinciales durante 32 años de democracia ininterrumpida y de la aplicación de veintiún entrevistas a profundidad a informantes provinciales clave; se estudiaron los tipos de liderazgo partidario y los procesos de selección de candidaturas en los partidos políticos más relevantes de cada elección para determinar los contextos favorables para candidaturas de mujeres en este nivel de gobierno. Liderazgos fuertes, procesos de selección de candidaturas cerrados y cercanía al líder son tres elementos que, al combinarse, muestran un contexto favorable para que las mujeres sean candidatas.

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  • Biografía del autor/a

    Luciana Berman, Consejo Nacional de Investigaciones Científicas (CONICET), Argentina

    Licenciada en Ciencia Política y magíster en Gobierno por la Universidad de Buenos Aires (UBA), becaria doctoral del Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas (Conicet), docente y secretaria académica de la carrera de Ciencia Política de la UBA. Miembro de la Red de Politólogas - #NoSinMujeres.